HUBUNGAN MOTIVASI KERJA DENGAN TINGKAT KEDISIPLINAN PERAWAT DI RUANG RAWAT INAP KELAS III RSUD KARAWANG TAHUN 2023
Dublin Core
Title
HUBUNGAN MOTIVASI KERJA DENGAN TINGKAT KEDISIPLINAN PERAWAT DI RUANG RAWAT INAP KELAS III RSUD KARAWANG TAHUN 2023
Subject
Motivasi Kerja, Tingkat Kedisiplinan
Description
Bentuk kedisiplinan dirumah sakit merupakan salah satu hal penting yang perlu
diterapkan oleh perawat sebagai salah satu upaya dalam melayani pasien dengan
baik.Pada organisasi rumah sakit, keberhasilan pelayanan rumah sakit akan
ditentukan oleh kedisiplinan perawat. Kedisiplinan tersebut mempengaruhi
motivasi, motivasi kerja sangat penting dalam upaya untuk menegakkan dan
meningkatkan kedisiplinan dan mempunyai tanggung jawab untuk memberikan
pelayanan keperawatan yang optimal dan berkualitas. Motivasi adalah sesuatu yang
dalam diri manusia yang memberi energi, aktivitas, dan gerakan yang mengarahkan
perilaku untuk mencapai tujuan akan tetapi kesediaan mengarahkan usaha tersebut
sangat bergantung pada kemampuan seseorang untuk memuaskan berbagai
kebutuhanya. Usaha merupakan ukuran intensitas kemauan seseorang. Penelitian
ini bertujuan untuk mengetahui Hubungan Motivasi Kerja Dengan Tingkat
Kedisiplinan Perawat Di Ruang Rawat Inap Kelas III RSUD Karawang Tahun
2023. Penelitian ini menggunakan kuantitatif dengan pendekatan analitik dengan
desain cross sectional sebanyak 85 perawat dengan menggunakan teknik total
sampling. Hasil penelitian ini didapatkan hubungan yang signifikan dengan nilai p
= 0,007 (Continuity Correction). Nilai p = 0,007 < α (0,05). Dan di dapatkan OR
(Odss Ratio) 3.690 dengan 95% Confidence interval (1.502-9.067). Diharapkan
dapat memotivasi bagi seluruh pekerja yang berada di Rumah Sakit terutama bagi
pekerja khususnya yang bekerja Di Ruang Rawat Inap.
diterapkan oleh perawat sebagai salah satu upaya dalam melayani pasien dengan
baik.Pada organisasi rumah sakit, keberhasilan pelayanan rumah sakit akan
ditentukan oleh kedisiplinan perawat. Kedisiplinan tersebut mempengaruhi
motivasi, motivasi kerja sangat penting dalam upaya untuk menegakkan dan
meningkatkan kedisiplinan dan mempunyai tanggung jawab untuk memberikan
pelayanan keperawatan yang optimal dan berkualitas. Motivasi adalah sesuatu yang
dalam diri manusia yang memberi energi, aktivitas, dan gerakan yang mengarahkan
perilaku untuk mencapai tujuan akan tetapi kesediaan mengarahkan usaha tersebut
sangat bergantung pada kemampuan seseorang untuk memuaskan berbagai
kebutuhanya. Usaha merupakan ukuran intensitas kemauan seseorang. Penelitian
ini bertujuan untuk mengetahui Hubungan Motivasi Kerja Dengan Tingkat
Kedisiplinan Perawat Di Ruang Rawat Inap Kelas III RSUD Karawang Tahun
2023. Penelitian ini menggunakan kuantitatif dengan pendekatan analitik dengan
desain cross sectional sebanyak 85 perawat dengan menggunakan teknik total
sampling. Hasil penelitian ini didapatkan hubungan yang signifikan dengan nilai p
= 0,007 (Continuity Correction). Nilai p = 0,007 < α (0,05). Dan di dapatkan OR
(Odss Ratio) 3.690 dengan 95% Confidence interval (1.502-9.067). Diharapkan
dapat memotivasi bagi seluruh pekerja yang berada di Rumah Sakit terutama bagi
pekerja khususnya yang bekerja Di Ruang Rawat Inap.
Creator
Ristia Indah Nopiyanti
Publisher
perpustakaan horizon karawang
Date
Juli 2023
Contributor
fajar bagus w
Format
pdf
Language
indonesia
Type
text
Files
Citation
Ristia Indah Nopiyanti, “HUBUNGAN MOTIVASI KERJA DENGAN TINGKAT KEDISIPLINAN PERAWAT DI RUANG RAWAT INAP KELAS III RSUD KARAWANG TAHUN 2023,” Repository Horizon University Indonesia, accessed March 19, 2025, https://repository.horizon.ac.id/items/show/2583.